泰兴:《行风热线》回音壁：让老百姓共享改革发展成果

泰兴新闻

　　（记者 耿凤）就业、养老、劳动维权等话题，是广大市民普遍关注的民生热点。在3月20日《12345·政风行风热线》中，市人社局负责人就该局的主要工作情况和有关政策法规等方面的问题与市民进行沟通交流。

单位欠缴保险　可向地税部门投诉

　　问：单位不按规定给我们办理社会保险，请问这种情况应该怎么处理？
　　答：《社会保险法》第五十八条规定：用人单位自用工之日起30日内为其员工申办社保登记。因此，如用人单位未按规定为员工办理保险，可以向劳动监察大队投诉。《江苏省社会保险费征缴条例》第十六条规定：缴费单位未按时足额缴纳、代扣代缴社会保险费或者在缓缴期满后不足额补缴社会保险费的，由地方税务机关责令限期缴纳或补足，并依法加收滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。因此，如单位欠缴保险，可以向地税部门投诉。

违规解除劳动合同应支付赔偿金

　　问：用人单位违反《劳动合同法》规定，解除或者终止劳动合同如何处理？
　　答：根据《劳动合同法》第四十八条规定，用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》第八十七条规定支付赔偿金。

女职工生育享受98天产假

　　问：女职工的产假是如何规定的？
　　答：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。晚育的，增加产假1个月。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

连续工作1年以上享受带薪年休假

　　问：哪些人员可以享受年休假?
　　答：根据《职工带薪年休假条例》规定：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

办理《就业失业登记证》相关手续

　　问：如何办理《就业失业登记证》？
　　答：携带办证人员身份证、一张两寸照片到户籍所在地、居住所在地、就业单位所在地或就近的乡镇（街道）人力资源和社会保障服务所、社区劳动就业社会保障服务站办理。补办《就业失业登记证》，需本人携带身份证、一张两寸照片，到原证发放机构办理相关手续。